개인정보처리방침

영상정보처리기기 운영·관리 방침

1조 영상정보처리기기의 설치 근거 및 설치 목적

1. 당사는 개인정보보호법 제 25조 1항에 따라 다음과 같은 목적으로 영상정보처리기기를 설치·운영 한다.
가. 법령에서 구체적으로 허용하고 있는 경우
나. 범죄의 예방 및 수사를 위하여 필요한 경우
다. 시설안전 및 화재 예방을 위하여 필요한 경우
라. 교통단속을 위하여 필요한 경우
마. 교통정보의 수집·분석 및 제공을 위하여 필요한 경우

2조 영상정보처리기기 운영현황 및 처리방법

1. 차내 블랙박스
가. 운영현황 : 고속, 시외, 전세버스
나. 설치위치 : 차내 전면유리
다. 촬영시간 : 움직임 감지시
라. 보관기간 : 2주
마. 보관장소 : 차량 내
2. 사업소내 CCTV
가. 운영현황 : 지방 사업소
나. 설치위치 : 사무실 및 기타장소
다. 촬영시간 : 24시간
라. 보관기간 : 2주
마. 보관장소 : 해당 사업소

3조 관리책임자 및 접근권한자

1. 관리책임자 : 안전보건팀장, 영업팀장 및 지방사업소장
2. 접근권한자 : 안전보건팀, 영업팀 및 지방사업소 소속인원

4조 개인영상정보의 확인방법 및 장소에 관한 사항

1. 개인영상정보에 관하여 열람 또는 존재확인·삭제를 원하는 관련자는 언제든지 영상정보 처리기기 관리책임자에게 요구할 수 있다. 단, 촬영된 자의 개인영상정보 및 명백히 정보 주체의 급박한 생명, 신체, 재산의 이익을 위하여 필요한 개인영상정보에 한정된다.
2. 열람 등을 요구하는 관련자는 관리책임자 또는 관리담당자에게 미리 연락하고, 담당 팀 및 사업소를 방문하여 표준개인정보보호지침 [별지 서식2호] 개인영상정보 열람·존재확인 청구서를 작성하여 제출하여야 한다.
3. 담당 팀 및 사업소에서는 청구서를 수령하여 관리책임자의 승인을 득한 후 개인영상정보 요구자에게 개인영상정보를 전달하여야 한다.
4. 개인영상정보의 열람 또는 존재확인·삭제 등의 기록 및 관리는 표준개인정보보호지침 [별지 서식3호]에 따른 ‘개인영상정보 관리대장’을 활용한다.

5조 정보주체의 영상정보 열람 등 요구에 대한 조치

1. 당사는 개인영상정보에 관하여 열람 또는 존재확인·삭제를 요구받은 경우 지체 없이 필요한 조치를 취하여야 한다. 이때 영상정보처리기기 운영자는 열람 등 요구를 한 자가 본인이거나 정당한 대리인인지를 주민등록증, 운전면허증, 여권 등의 신분증명서를 제출받아 확인하여야 한다.
2. 다음의 경우에는 정보주체의 개인영상정보 열람 등 요구를 거부할 수 있다. 이 경우 관리책임자는 10일 이내에 서면 등으로 거부 사유를 정보주체에게 통지한다.
가. 범죄수사·공소유지·재판수행에 중대한 지장을 초래하는 경우
나. 개인영상정보의 보관기간이 경과하여 파기한 경우
다. 열람 등 요구에 대하여 필요한 조치를 취함으로써 타인의 사생활권이 침해될 우려가 큰 경우
라. 기타 정보주체의 열람 등 요구를 거부할 만한 정당한 사유가 존재하는 경우

6조 영상정보의 안전성 확보조치

개인영상정보보호를 위한 관리적 대책으로서 당사는 개인정보에 대한 접근 권한을 차등부여하고 있고, 개인영상정보의 위·변조 방지를 위하여 개인영상정보의 생성 일시, 열람시 열람 목적·열람자·열람 일시 등을 기록하여 관리하고 있다. 이 외에도 개인영상정보가 저장된 장치의 접근 경로에 비밀번호를 설정하여 보관하고 있다.

7조 영상정보처리기기 운영·관리 방침의 변경에 관한 사항

이 영상정보처리기기 운영·관리 방침은 2019년 09월 19일에 제정되었으며, 법령·정책 또는 보안기술의 변경에 따라 내용의 추가·삭제 및 수정이 있을 시에는 지체없이 당사 페이지를 통해 변경사유 및 내용 등을 공지하도록 한다.

이메일무단수집거부

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RECRUIT
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151차 승무직 채용 공고

구분 승무직

작성일 2022.09.29 09:54

진행상태 마감

입사지원서.xlsx (31.90 KB)

1. 모집인원 : 00명


2. 지원자격
    가. 시내 / 시외 / 관광버스 / 화물 8t이상 또는 트레일러 3년 이상 경력자
    나. 군복무를 필하였거나 면제된 자

    다. 버스운전 자격증소지자


3. 구비서류
    가. 응시원서 및 이력서 각 1부 (당사 홈페이지 채용정보(승무직) 입사지원서)

    나. 무사고 경력증명서 (경찰서발행) 전체기간 1부

    다. 운전정밀 신규검사 종합판정표 1부 (최근 3개월 이내 검사판정표 인정)

    라. 운전정밀 특별검사 종합판정표 1부 (최근 3개월 이내 / 사고여부 무관)

    마. 회사 경력증명서 또는(재직시) 재직증명서 각1부(전 경력증빙 첨부)

    바. 채용 신체검사서(요추, 경추포함) 1부 (종합병원 급 이상, 최근 3개월 이내)

    사. 건강보험 자격득실 사실확인원(전체기간) 1부

    아. 운전면허증 /  버스운전 자격증 사본 각1부

    자. 교통안전공단 운수종사자 정보조회 출력사본(최근 3개월 이내) 1부
        (http://drv.ts2020.kr/ 접속 후 공인인증서로 화면 조회하여 출력)


4. 접수기간 : (방문) 2022년 10월 4일 ~ 2022년 10월 20일(토,일, 공휴일 제외)            


5. 접수처 : (방문) 서울 고속버스터미널 경부선 9층 915호 인사팀(☎02-590-8512)


6. 모집전형안내
   가. 국가보훈 대상자는 관계법령에 의거 우대

         - 취업지원대상자 증명서 제출

   나. 모집전형 : 서류전형▶면접,실기▶교육 및 신체검사▶채용

        - 채용일정에 따라 홈페이지 게시 또는 전형합격자에게 개별 통보.

   다. 최종 선발자에 한하여 일정기간 교육평가 후 채용

   라. 채용 후 회사 규정에따라 수습 등의 과정을 적용함.  끝.